Unii oameni se afla la inceput in ceea ce priveste cariera profesionala si isi cauta un job, altii isi doresc noi provocari si vor sa isi schimbe locul de munca actual din cauza ca sunt nemultumiti sau stresati de anumite conditii. Dar merita oare sa accepti chiar prima oferta care ti se face pentru a activa intr-o noua firma?

Cand vine vorba despre un nou job si despre dorinta angajatului de a-si schimba locul de munca, acesta nu ar trebui sa se grabeasca sa accepte prima oferta venita din partea unei companii. Aceasta este concluzia specialistilor in resurse umane, care spun ca este necesar sa aveti grija si sa nu fiti prea entuziasti ca ati primit jobul cautat prea repede, iar mai apoi sa ajungeti sa regretati decizia luata sub un impuls de moment.

Citeste mai jos

Trebuie sa cantariti bine avantajele si dezavantajele ofertei primite pentru un nou loc de munca, scrie Business Insider.

Desi poate initial, oferta respectiva va face sa va simtiti in siguranta si sa va spuneti ca ati rezolvat rapid problema profesionala, este posibil sa apara dificultati diverse, daca cumva postul pe care l-ati primit nu se potriveste asteptarilor voastre si nu va ofera ceea ce credeati ca veti obtine.

Specialistii sustin ca in cazul in care acceptati prea rapid un job propus de o companie si nu sunteti multumit de acesta, demersul poate cauza o pierdere a increderii in sine si poate sa aiba consecinte serioase in ceea ce priveste evolutia in cariera profesionala. Pot aparea blocaje, frustrari si stari de nemultumire.

Iata cateva recomandari oferite de jurnalistii de la Business Insider, care va vor oferi suport pentru a incepe un nou job in conditii cat mai sigure. Expertii sustin ca este bine sa nu te pripesti si sa cantaresti cat mai corect optiunile, incercand sa fii onest cu tine insuti si sa iti explici clar de ce vrei sa schimbi locul de munca, precum si ce conteaza mai mult in cariera pentru tine.

Pune-ti intrebarea „care este jobul la care aspiri?” si incearca sa te gandesti ce ai vrea sa obtii de la un nou loc de munca: stabilitate, salariu consistent, conditii bune de munca, colegi zambitori sau doar o noua provocare profesionala, care sa iti evidentieze calitatile si aptitudinile.

Gandeste-te la ce ti se ofera si intreaba-te daca exista vreo presiune financiara asupra ta, care te poate determina sa accepti oferta. Potrivit specialistilor citati de Business Insider, este bine sa reflectezi la ce fel de corporatie vei ajunge sa lucrezi, daca cultura organizationala a acesteia este potrivita pentru tine, iar daca raspunsul este unul pozitiv, ar fi bine sa nu mai stai pe ganduri si sa accepti oferta. Daca simti ca raspunsul este unul negativ, reconsidera-ti pozitia!

Citeste si:  Obiceiuri de recrutare ale liderilor de succes

Daca resursele financiare nu te constrang, ar fi bine sa nu te grabesti si sa analizezi clar orice fel de oferta primesti!

Nu accepta orice fel de oferta doar pentru a reusi rapid sa gasesti un job. Trebuie sa tii cont de anumite circumstante financiare, iar in cazul in care noul loc de munca te aduce mai aproape de ceea ce iti doresti, profesional si financiar, cel mai probabil trebuie sa iti iei inima in dinti si sa incerci sa te angajezi.

Citeste mai jos

Da-ne un like sau aboneaza-te la newsletter-ul nostru pentru a primi ebook-ul gratuit:

  • Portal Management Resurse Umane

    Tehnici de vanzare


Numele tau (obligatoriu)

Adresa ta de email (obligatoriu)

Daca consideri ca noua pozitie iti poate oferi un anumit contact cu persoane importante pentru evolutia ta in cariera, poti accepta oferta, sustin expertii in HR. Asa vei putea evolua cat mai bine si vei putea atrage atentia mai tarziu asupra calitatilor tale profesionale.

Si totusi, cum si de ce ar trebui sa refuzi oferta pentru un nou loc de munca? In cazul in care inca ai ajuns la limita cu banii si resursele financiare nu te constrang, ar fi indicat sa nu te grabesti si sa analizezi bine oferta inainte de a lua o decizie.

Afla mai multe informatii referitoare la ce fel de mediu va fi acela in care urmeaza sa activezi si daca te poate influenta fizic sau psihic. Daca nu ti se pare ceva in regula inca de la inceput, daca intuiesti o anumita neseriozitate in privinta viitorilor sefi sau colegi, nu te pripi si refuza din start. Deseori, aparitia unui sentiment negativ in privinta noului loc de munca se poate confirma apoi si se poate transforma intr-o pierdere de timp si mult stres.

Poate ca jobul, colegii din noua corporatie si valorile lor nu sunt compatibile cu viziunea ta profesionala, asa ca incearca sa analizezi cat mai bine ofertele pe care le vei primi, ca sa eviti situatiile neplacute din viitor.

 

Mihai Matei